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事业

“不要害怕为了实现伟大而放弃美好。” 
(约翰·洛克菲勒)

欢迎来到HELA

当您进入我们的公司场所时,我们就会有空气中的香料。因为我们从1905年开始就熟悉香料和食品,所以Hermann Laue当时在汉堡Barmbek创立了公司,而第三和第四代人仍然由Laue家族管理我们的业务。同时,我们的全球公司在全球10个地点拥有600多名员工。

在我们位于阿伦斯堡的位置上,不仅生产了我们传奇的Hela Spice番茄酱,还生产了各种香料,香料混合物,液体调味料,酱汁,高科技食品配料等等。我们的产品在全球60多个国家/地区销售,各种各样的产品和销售渠道为我们的员工提供了广泛而激动人心的发展机会。

HELA家族

Hela是一家独立的家族企业,我们很乐意回顾我们悠久的历史,而又不会忘记未来。从公司成立之初,在Hermann Laue的领导下,直到今天,我们的名字代表着面向未来的可靠行动,独特的产品和可盈利的增长。

我们的成功归功于员工的奉献精神,知识,坚韧和创造力。他们是公司的心脏,我们共同面对未来的要求:充满活力,激情,支持和创新。

 

在Hela,家庭氛围是合作的基石。

因为有一件事是肯定的:Hela作为一家公司,只有与我们所有的员工一起,才能在未来继续如此成功地运作。在日常工作中,我们鼓励主动,开放和多元化。作为一家公司,我们对员工负责。

我们人员发展的重要部分是对年轻人的支持和培训。因此,我们每年都会为大量年轻人提供机会,以学员,在职学生,义务实习生,学员或直接参与者的身份加入Hela的各个业务领域。

在HELA工作

我们为员工长期的公司关系感到自豪,因为他们使我们与众不同。
在Hela工作还意味着成为所有者管理的家族企业和国际成功公司的一部分。这两个世界的结合连接了平坦的层次结构,稳定性和极大的决策自由。实现我们的企业目标需要积极的参与,团队合作精神和动力,还需要热情和创造力。我们还珍视建设性的错误文化:错误会发生,我们会公开解决这些错误并从中学习。

我们的目标是持续支持员工发展技能。这也意味着我们的员工在工作场所,任务和同事中感到自在。我们为支持为我们工作的人们提供平衡的工作与生活平衡。以下是我们员工福利的一些示例:

  • 弹性工作时间

  • 工作与生活的平衡

  • 公司退休金计划(雇主补贴)

  • 个人资格和进一步培训

  • 员工停车场

  • 公共交通补贴

  • 食堂

  • 公司医疗

  • 体育赛事

  • Hela产品系列的员工折扣优惠

  • 奖励和奖励好主意


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